Für unser Zentrales Baumanagement suchen wir Sie!

Projektleitung Energie (m/w/d)

Das erwartet Sie

Übernahme der Funktion des Energiemanagementbeauftragten für alle Standorte
Verantwortung für die Durchführung der Energieaudits mit internen und externen Auditoren
Leitung des Energie-Teams
Bewertung, Dokumentation und Überwachung des Energieverbrauchs sowie Einleitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen
Zusammenarbeit mit allen Prozessverantwortlichen energierelevanter Abläufe
Standortübergreifende Betreuung von Energieprojekten sowie die zugehörigen Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Erstellen von Konzepten zur Nebenkostenabrechnungen anhand geltender Gesetze
Eigenständige Bewertung zukünftiger Situationen zur Erstellung von Kostenprognosen für den Wirtschaftsplan
Eigenverantwortliche Beantragung von Entlastungen
Beschaffung von Energie in Zusammenarbeit mit dem Landratsamt und ggf. eigenverantwortliche Erstellung von wirtschaftlichen Beschaffungskonzepten

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. oder B. Sc.), vorzugsweise der Fachrichtungen Energietechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren technischen Studienrichtung
Berufserfahrung im Energiemanagement ist wünschenswert
Erfahrung mit Managementsystemen nach DIN ISO 50001
Vielseitiges technisches Verständnis zur Erstellung von Berechnungen sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen
Einschlägige Berufserfahrung im klinischen Projektmanagement
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich darzustellen
Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Offene Persönlichkeit mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten
Flexibilität sowie Belastbarkeit
Sehr gute EDV- und kaufmännische Kenntnisse

Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 11 gemäß TVöD
Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
Zeitwertkonto z. B. für Sabbaticals
Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
JobRad (Fahrradleasing)

Standort:
Ostalb-Klinikum Aalen
St. Anna-Virngrund-Klinik Ellwangen
Stauferklinikum Schwäbisch Gmünd

Arbeitsumfang:
Voll- oder Teilzeit

Befristung:
Unbefristet

Bewerbungsfrist:
30.09.2026

Christopher Franken
Direktor Services und Infrastruktur
07171.701-1101