Gestalten Sie mit uns die therapeutische Versorgung von Kindern und Jugendlichen als

Ergo-, Kunst- und Tanztherapeut (m/w/d)

Das erwartet Sie

Sie arbeiten in einem differenzierten, multiprofessionellen Behandlungsteam der Kinder- und Jugendpsychiatrie, -Psychotherapie und -Psychosomatik mit stationären, tagesklinischen und ambulanten Behandlungsangeboten.
Sie planen und gestalten eigenverantwortlich sport- und bewegungstherapeutische Einzel- und Gruppenangebote im Rahmen multimodaler Behandlungskonzepte.
Sie begleiten Kinder und Jugendliche mit unterschiedlichen psychiatrischen und psychosomatischen Krankheitsbildern ressourcenorientiert und entwicklungsbezogen.
Sie bringen Ihre therapeutische Expertise in die interdisziplinäre Behandlungsplanung sowie regelmäßige Fallbesprechungen ein.
Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer sport- und bewegungstherapeutischen Angebote mit und bringen eigene fachliche Schwerpunkte ein.
Zu Ihren therapeutischen Aufgaben gehören unter anderem:
- Förderung von Selbstwahrnehmung, Ausdrucksfähigkeit und Emotionsregulation
- Kreative, handlungsorientierte und bewegungsorientierte Therapieangebote zur Stärkung von Selbstwirksamkeit und sozialer Kompetenz
- Arbeit an Körperwahrnehmung, Körperbild und Identitätsentwicklung
- Ressourcenorientierte Einzel- und Gruppenangebote für Kinder und Jugendliche verschiedener Altersgruppen

Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in Ergotherapie, Kunsttherapie, Tanztherapie, Tanz- und Bewegungstherapie oder eine vergleichbare Qualifikation, die den Anforderungen der PPP-RL entspricht
Fachliche Kompetenz und Freude an prozessorientierter therapeutischer Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
Interesse an der Behandlung unterschiedlicher kinder- und jugendpsychiatrischer sowie psychosomatischer Krankheitsbilder
Idealerweise Erfahrungen in der Behandlung von Essstörungen, affektiven Störungen, Angststörungen oder Traumafolgestörungen
Kreativität, Eigeninitiative sowie Freude an der konzeptionellen Weiterentwicklung therapeutischer Angebote
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Interesse an einer engen multiprofessionellen Zusammenarbeit
Motivation, die Weiterentwicklung unserer Klinik aktiv mitzugestalten

Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die EG 9a bzw. 9c gemäß TVöD (je nach vorgewiesener Qualifikation)
Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
JobRad (Fahrradleasing)

Standort:
St. Anna-Virngrund-Klinik

Arbeitsumfang:
Teilzeit 90%

Befristung:
Unbefristet

Bewerbungsfrist:
09.08.2026

Waltraut Heck
Duale Leitung
07961.881-6803

Silke Reiche
Chefarztsekretärin
07961.881-2601

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.